FAQ

採用選考について

会社説明会の予約をしたいです。
エントリーフォームよりエントリーのうえ、新卒採用担当宛に履歴書（写真貼付）をお送りください。到着次第、採用担当者より会社説明会のご案内をさせていただきます。
会社説明会や面接時の服装は？
普段の皆さんの雰囲気が分かるように、私服でお越しください。
リクルートスーツは不可、リラックスした普段着の皆さんにお目にかかりたいと思っています。
履歴書以外に必要な応募書類はありますか?
成績証明書・卒業見込み証明書・健康診断書をご提出いただきます。履歴書以外の応募書類は、選考中のご提出でかまいません。
選考の流れについて教えてください。
エントリー＆履歴書（写真貼付）の送付→説明会→書類選考 → SPI → 一次面接 → 店舗見学 → 二次面接、 最終面接 → 内定
撮影・着付け・ヘアセットなどの勉強はしたことがありません。
子どもが大好きで、カメラに興味のある方であれば、どなたでもご応募いただけます。
今までに一度も接客のアルバイトをしたことがありません。
大丈夫です。新入社員研修で、接客スキルについての研修を行いますのでご安心ください。
応募に必要なスキルや資格はありますか？
必要な資格は特にありません。学部・学科を問わずどなたでもご応募いただけます。

フォトスタジオスタッフの
仕事について

配属先店舗はどのように決まるのですか？
本人の希望を聞いたうえで、通勤時間を考慮して決定しています。
店舗の異動はありますか？
定期的ではありませんが、異動する場合があります。
転勤はありますか？
採用の段階で「総合職」か「地域限定職」の何れかを選択していただきます。
総合職の方は、転勤（転居をともなう異動）する場合があります。
どれくらいでフォトグラファーとしてデビューできますか？
本人の能力にもよるので、どれくらいという決まりはありません。
2ヶ月から半年程度が目安になります。

会社について

女性が働きやすい職場でしょうか？
社員の９割以上が女性で、結婚、出産後も働いている方もおります。
研修制度について教えてください。
入社後に新入社員研修を行います。本社・店舗にてフォトスタジオスタッフとして必要な技術を1から学んでいきます。
一店舗あたりの従業員構成はどのようになっていますか？
店舗によって異なりますが、1店舗あたり約3～6名のスタッフが所属しており、正社員が約50%、アルバイト・パートスタッフが約50%です。

お問い合わせ

弊社にご関心をお寄せいただき、誠にありがとうございます。

大変申し訳ありませんが、LOVSTでは現在、新卒求人募集は行っておりません。
募集再開の際は当ページにてご案内いたします。

不明な点がございましたら、以下の連絡先にメールまたは電話でお問い合わせください。

メールアドレス ： saiyo2023@narumiya-net.co.jp
電話番号 ： 03-6430-3492（採用ダイヤル）
担当者 ： 新卒採用担当　森本（モリモト）
受付時間 ： 平日10:00～18:00